一、岗位设置制衡化；

二、政策掌握熟悉化；

三、管理规范制度化；

四、制度执行严格化；

五、预算编制科学化；

六、会计核算规范化；

七、财务报告准确化；

八、内部控制流程化；

九、风险防范预警化；

十、服务保障信息化。